9月9日至11日，集团安全帮扶组深入依兰三矿开展为期三天的安全帮扶指导工作。公司党委书记、执行董事魏伟，副总经理李波陪同检查。

安全帮扶组通过听取汇报、查看资料、现场提问、技术交流、深入现场检查和集中会商的方式，对照《煤矿安全帮扶指导清单》中涵盖的6个单元、190项、359条检查项目，分组、分专业对安全管理、地质保障与防治水、一通三防与监测监控、采掘作业、防范采掘接续紧张、机电运输等进行了全覆盖督导检查，并与五职矿长、职能科室等开展座谈交流，对20名煤矿安全管理人员、特种作业人员、班组长、其他从业人员进行安全生产知识考试。

反馈会上，安全帮扶组对依兰三矿安全文化建设、党政工团齐抓共管等安全管理特色亮点表示充分肯定，并就存在问题提出了整改意见和建议。

安全帮扶组强调，依兰三矿要严格落实安全生产治本攻坚三年行动部署和集团公司安全一号文件要求，持续提升煤矿企业“不放心”单位安全基础管理水平；要压实煤矿安全生产主体责任，强化安全履职能力，进一步推动安全治理模式向主动预防转变，实现“零死亡”目标；要把推动煤矿高质量发展和构建安全发展长效机制当作核心关注点，从长远和全局的角度来对待煤矿运营，为煤矿的可持续、安全发展奠定基础；同时，依兰三矿要优化系统设计，完善安全监控系统和技术管理体系，加强人才队伍建设，全面提升煤矿安全生产标准化水平，为安全生产创造条件，促进煤矿安全生产形势持续向好。

魏伟对集团安全帮扶组一行帮扶指导依兰三矿安全生产工作表示欢迎与感谢，并表示此次帮扶组对依兰三矿安全生产工作进行把脉问诊、对症开方，对推进龙化公司高质量发展是一次难得的机遇。龙化公司将以高度的政治自觉、思想自觉、行动自觉充分认识到这次督导帮扶工作的重要意义，以强烈的政治担当、历史担当和责任担当，对帮扶指导报告中提出的问题和建议，坚决、全面、彻底、限期，高质量地抓好整改落实，变问题导向为目标导向、结果导向，举一反三，深入分析问题产生的根源。

魏伟强调，下一步龙化公司将进一步牢固树立“人民至上、生命至上”的安全发展理念，持续深化教育广大干部职工，对煤矿来说“安全是最大的政治、最好的和谐、最佳的政绩，最优的福利”。坚持安全工作重点抓、抓重点，系统抓、抓系统的工作思路，全面落实安全生产主体责任；常态化制度化开展隐蔽致灾因素普查和治理工作，全面普及安全知识、防灾减灾常识，通过强有力的组织保障、队伍保障、技术保障、系统保障、能力保障、资金保障、制度保障、治理保障等，持续保持安全生产良好态势，实现公司高质量转型发展。

公司安全健康环保部、生产技术部，依兰三矿相关人员参加上述活动。（张志勇）